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    当然，并不是什么见不得人的手段。

    而是她需要自己的**oss看到她的能力，卓氏连锁超市的大老板早两年便已经退休，现在卓氏的掌管人则是大老板的独子，卓子越。

    卓子越，长相英俊，今年三十一，是京市数一数二的钻石王老五。不过他虽然出身优越，但可不是绣花枕头，手段凌厉，接手卓氏以来，改了不少弊端。

    据说卓氏连锁超市去年的营销额过百亿。

    想要在一年内连升三级，阿晚觉得可以从他下手，毕竟据说卓子越是个挺知人善用的顶头上司。为了防止一些基层员工受委屈，而找不到申诉的地方，他有一个公开的邮箱，只要是卓氏企业的员工，不管是基层还是高层，都可以通过这个邮箱提意见和举报。

    当然，你提的意见要真的有用，而举报也要属实。

    若是胡乱举报的话，你自己就要卷包袱滚蛋。

    再有不到一个月的时间就是一年一度的国庆节，按照惯例超市会举行促销庆祝活动，以欢庆国庆节的到来。

    卓子越早在半个月前，就开始向员工征集有趣的活动。

    阿晚觉得这对自己来说绝对是个好机会！

    一旦做得好，做的出色和成功，她完全可以从众多的员工里脱颖而出，一举入了卓子越这个boss的眼，连升三级，绝对不是梦想！

    但是阿晚的强项是金融，之前是很少接触过企划创意，不过好在她之前的任务中，有现成的案例可以用，所以她在查找了不少资料，就现如今的情况做了一些修改。

    她可以肯定自己这一份企划，绝对出彩。

    先把企划交给了自己的顶头上司，也意料之中，他压根就没看，直接丢到了角落里。阿晚一次和他汇报情况的时候，就在他脚边的垃圾桶里看到了自己的那份企划案。

    撇了撇嘴，倒也没有在意。

    反正也不指望。

    hellip;hellip;

    国庆的活动安排的如何？rdquo;卓子越开口问企划部的部长，语气天生带着严肃。

    让企划部的部长身形都跟着抖了抖，卓总，已经好了。这是企划案，请您过目。rdquo;说着动作有些小心的把自己早就准备好的企划案递过去，但心里实在有点惴惴不安，要知道卓总对工作要求严格，他如今递上去的这份企划不算出色，只是中规中矩，也不知道能不能通过？

    卓子越翻了翻，眉头当下就皱了起来，抬头看着企划部长：hellip;hellip;这就是你们企划部交上来的方案？rdquo;说着目光凌厉的看着对方。

    企划部长被看的冷汗淋漓，但这次的时间短，他已经尽量，但像是这种活动，每年都会有那么几次，国庆，元旦，新年，而点子就那么多，早就用完了。

    他是真的想不出来了。

    况且这次卓总还要求那么严格，既要有趣还要保证成本更要达到推广的目的，实在让人为难。

    只是他了解卓总的性格，他从来都只看结果，不看过程，所以他只能道歉：卓总，对不起，我马上下去修改。rdquo;

    给你三天时间，拿出一份让我满意的东西来。rdquo;卓子越开口说道。

    企划部长连连点头，拿着文件夹离开。

    他前脚走出办公室大门，便见一个年轻男子走了进来，正是卓子越的私人助理。

    进去后，他也没有任何废话，直接把一红色文件夹放到卓子越跟前，开口说：卓总，我觉得这份企划案，您可以看一下，或许可以用于我们这次的国庆活动。rdquo;

    作者有话要说：　　嗯，勤奋日更中

    第142章 替身恋人

    这份企划案是你做的？rdquo;卓子越把文件夹放到阿晚的跟前, 开口问道。

    阿晚点了点头：是的。rdquo;在卓子越让人叫她上来说是有事要商量的时候, 她就知道自己发的那份企划案生了效果。

    卓子越打量了一下阿晚，这才发现和自己想的大为不一样。

    早在看过这份企划案后, 他自然询问了是谁的企划？知道是通过他设置的那个公共邮箱发送过来的时候, 他还有点吃惊。要知道设置这个邮箱的初衷，自是有广纳意见的心思在里面, 但可惜设置两年的时间，多数人都是用来举报, 发泄自己的不满。倒是鲜少有人提出有用的建议来, 虽心里有些遗憾, 不过通过这个邮箱, 他找出不少公司的蛀虫, 便特意让自己的私人助理多注意一下。

    倒是没想到，今天倒是得了一份堪称优秀的活动企划案。

    虽说知道是一个刚进公司不到一个月的新职员提出来的，想着也就是刚毕业，但却没想到，竟是个老手。虽说看着年纪，倒是二十出头, 不过那双眼睛却平静无波, 他竟不能看出其中的情绪，可见是个心思绵密的人。

    倒也不知道是什么样父母才能养出如此女儿。

    说道：你这份企划很好，很切合这次的主题条件，我决定这次国庆就采用你的这份企划。rdquo;说着拿眼看着阿晚。

    阿晚表情神色未变，也回看着卓子越, 说：所以呢？rdquo;

    倒是个沉得住气的！

    卓子越对阿晚的评价又高了一层，觉得是个可塑的人才，可重用。便直接开口问：你可愿意加入企划部，我觉得你在采购部是在浪费你的才能。rdquo;想到今年几次的活动，企划部那边都没能拿出让他觉得满意的企划，眉头当即就蹙了蹙眉。